报名入口

郑州市财贸学校工会委员职责

工会建设
点击数：5799
福利委员职责
  1、按政策规定协助行政搞好教职工的集体福利。
  2、做好教职工困难补助和送温暖工作。
  3、关心伤、病，丧教职工的慰问工作，帮助解决教职工的家庭问题和生活困难。
  4、督促和协助行政不断改善教职工的教学、工作条件。
  5、积极做好教职工重大疾病互助保障工作。
 
文体委员职责
        1、坚持寓教于乐，开展各种健康有益的文体活动，促进校园文明，组织好重大节日的文艺演出和庆祝活动。
       2、坚持业余、自愿、小型、多样、节约的原则，积极组织开展有益于教职工身心健康的业余文化体育活动，活跃教职工文化生活，组织好各种文体比赛，搞好文体活动的检查评比工作。
       3、负责检查工会活动室的开放、管理工作。
       4、尽可能开展丰富多彩的假日旅游活动；
       5、完成学校党总支、上级工会交办的其它工作。
女工委员职责
       1、认真贯彻落实工会工作方针和同级工会代表大会的决议，研究确定同级委员会的工作目标、任务和规划，指导、协调所属女职工工作，总结推广女职工工作经验；
       2、团结动员广大女职工在学校发展和建设中建功立业；
       3、维护女职工在政治、经济、文化、教育、劳动工资、医疗保险等方面的特殊利益和合法权益；
       4、参与有关保护女职工权益的政策、规定、制度的制订，并协助和监督有关部门贯彻实施；
       5、对女职工进行爱国、集体、社会主义教育，注意发现和培养女职工先进典型,宣传女职工先进典型和先进事迹,定期总结推广女职工先进经验；
       6、加强女职工工作的理论研究；
       7、配合有关部门抓好计划生育工作，协助工会主席办好职工福利事业，解除女职工的后顾之忧。
       8、围绕学校的中心工作，运用各种形式，加强女职工的思想教育，处理好婚姻家庭问题。
       9、发动女职工积极参加政治、文化、业余学习，活跃女工的工作，提高其本领，发挥其应有作用。
       10、结合学校实际，建立健全女工的保护制度和设施。
       11、发动女职工积极参加学校民主管理，维护女职工的民主权利，注意了解女职工的意见和要求，研究女职工切身利益的提案，并抓好落实工作。
  
·工会经费审查委员工作职责
       1、协助校工会收好、管好、用好各项经费，管好工会财产；监督校工会认真贯彻执行国家财经政策和法律，以及学校和上级工会的各项财务规定、制度。
       2、审查校工会财务预算、决算和重大经济项目；审查工会财务预算编制执行是否符合国家规定，是否准确合理地反映校工会的工作需要。
       3、督促校工会定期向工会委员会公布账目，实行财务公开；检查工会对会员代表大会关于工会财务工作预算的贯彻执行情况，以及对经费审查委员会建议或决议的执行情况。
       4、加强与学校财务部门的联系，敦促学校财务部门向校工会及时足额拨缴工会经费，并协助校工会及时收缴学校独立核算单位的工会经费。
       5、经费审查工作每半年一次，必要时可随时审查。审查结果和改进建议向校工会委员会书面报告，必要时抄报上级工会，并对审查过的凭单账薄等，签名、加盖经费审查委员会的公章。
       6、在年初向工会委员会通报上年工会经费使用情况，并在下届工会会员代表大会上向全体代表做工会经费审查报告。
       7、按上级工会有关规定对工会会计核算工作、设置账薄以及一切经济业务的往来进行审核。
工会宣传委员职责
       1、开展多种形式的宣传活动，促进尊师重教的社会风气的形成。
       2、组织会员制定师德师表公约，教育会员加强师德修养，用法律、法规和道德规范来规范会员的言行。
       3、经常开展社会主义政治文明、精神文明、物质文明建设的宣传教育活动，组织会员开展“四德”（职业道德、社会公德、家庭美德、个人品德）教育和争做“文明教职工”活动。
       4、负责抓好“工会之窗”出版、更新工作。
       5、负责抓好教职工活动中心建设，年终组织检查、评比、总结。
       6、协助工会主席抓好教代会筹备工作；有关资料的撰写等工作。
       7、组织会员学习《工会法》、《教育法》、《教师法》等法律法规知识。

系统导航